Jobstreet by SEEK Tingkatkan Efisiensi Rekrutmen dengan Teknologi AI Terbaru

INILAHKORAN, Bandung – Jobstreet by SEEK mengumumkan pembaruan platform terbesarnya yang didukung oleh teknologi SEEK AI, yang dirancang untuk mempercepat dan meningkatkan ketepatan proses rekrutmen di Indonesia. 

Langkah ini dilakukan untuk menjawab tantangan dalam mendapatkan kandidat yang tepat di tengah dominasi usia produktif yang diproyeksikan mencapai 70 persen dari total populasi pada tahun 2045.
 
Sales Director Jobstreet by SEEK Indonesia, Wisnu Dharmawan menjelaskan, pembaruan ini bertujuan untuk mengatasi tantangan utama dalam rekrutmen, yaitu menemukan kandidat yang paling sesuai dengan cepat. 

"Setelah sukses menyediakan 1 juta iklan lowongan pekerjaan melalui gerakan #NextMillionJobs, kami meluncurkan teknologi pencocokan berbasis AI untuk mempercepat proses rekrutmen," ujarnya pada Kamis, 16 Oktober 2025.

Wisnu menyebut, sejumlah fitur dan keunggulan Jobseek, diantaranya Pencocokan Kandidat Berbasis AI. Yakni teknologi AI SEEK menggabungkan data dan fitur verifikasi untuk meningkatkan kualitas dan kecepatan rekrutmen.

"efisiensi bagi Pemberi Kerja, yakni sistem yang menawarkan tingkat pencocokan kandidat yang lebih tinggi, mempercepat proses penyaringan kandidat. Fitur pemeriksaan referensi juga dihadirkan untuk mempermudah verifikasi," sebutnya.

Berikutnya, sambung Wisnu, Keunggulan bagi Pencari Kerja, yakni Fitur SEEK Pass memungkinkan verifikasi kredensial, sementara Prioritas Lamaran dengan badge “Sangat Berminat” membuat lamaran lebih menonjol. 

"Data dari SEEK Australia menunjukkan bahwa kandidat dengan SEEK Pass memiliki peluang tiga kali lebih besar untuk masuk daftar kandidat terpilih," terangnya.
 
Investasi dan Komitmen SEEK di Indonesia
 
Wisnu menambahkan bahwa investasi ini adalah bagian dari komitmen Jobstreet by SEEK untuk meningkatkan efektivitas dan efisiensi rekrutmen di Indonesia. 

"Ini adalah upgrade terbesar dalam sejarah platform SEEK selama hampir tiga dekade," katanya.
 
SEEK telah mengintegrasikan Jobstreet dan Jobsdb ke dalam satu platform SEEK, menghubungkan jutaan kandidat Indonesia dengan peluang kerja di delapan negara Asia Pasifik. Selain itu, model bisnis "free to post, pay for performance" melalui iklan Lite Ad memungkinkan perusahaan memasang lowongan gratis dan membayar untuk kinerja iklan yang lebih baik.
 
Ekspansi ke Kota-Kota Besar di Indonesia
 
Senior Marketing Manager Jobstreet by SEEK, Adham Soemantri, menjelaskan bahwa peluncuran ini tidak hanya dilakukan di Jakarta, tetapi juga di lima kota besar lainnya, termasuk Bandung, Medan, Surabaya, Bali, dan Semarang. 

"Kami memiliki kantor di tujuh kota, menunjukkan komitmen kami terhadap pasar Indonesia," ujarnya di Velcro Bandung, Kamis 16 Oktober 2025.
 
Adham menambahkan bahwa Jobstreet by SEEK adalah satu-satunya platform ketenagakerjaan dengan kantor di berbagai kota di Indonesia, membuktikan keseriusan SEEK dalam menggarap pasar Indonesia.
 
Kontribusi Nyata untuk Pertumbuhan Ekonomi
 
Dengan upgrade ini, ungkap Adham, Jobstreet by SEEK berharap dapat terus berkontribusi pada pertumbuhan ekonomi nasional dan menciptakan lapangan kerja berkualitas di masa depan. 

"Perusahaan kini dapat menemukan kandidat terbaik dengan lebih cepat, sementara pencari kerja dapat meningkatkan profil mereka dan meraih pekerjaan yang sesuai," tandasnya.***